Omschrijving
Als teamleider Engineering Bouwkunde en Tertiaire Installaties West in Amsterdam geef je richting aan een groep van ongeveer 20 tot 25 hoogopgeleide professionals die zich inzetten voor het uitbreiden en onderhouden van het elektriciteitsnet. In deze korte opdracht ligt de nadruk volledig op het managen en begeleiden van het team, met speciale aandacht voor het creëren van een goede dynamiek, het ondersteunen van individuele ontwikkeling en het versterken van de samenwerking binnen de afdeling.
Je werkt nauw samen met collega-teamleiders en externe partners om projecten en werkzaamheden soepel te laten verlopen. Daarbij zorg je dat ontwerpen worden opgeleverd, adviezen worden opgesteld en de realisatie goed wordt begeleid. Omdat er recent nieuwe medewerkers zijn gestart, speelt jouw rol in het verbinden, coachen en structureren van het team een cruciale rol. Ook wanneer de druk oploopt weet je het juiste gesprek te voeren en de relaties te onderhouden.
Naast het directe leidinggeven draag je samen met je collega’s bij aan de optimalisatie van de bedrijfsvoering binnen de afdeling. Je neemt actief deel aan de strategische thema’s die spelen en weet jouw ervaring en visie in te zetten om de afdeling verder te ontwikkelen. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan de energietransitie en aan een toekomstbestendig netwerk.
Eisen
-
HBO+ of academisch werk- en denkniveau
-
Minimaal 5 jaar ervaring in het leidinggeven aan hoogopgeleide medewerkers
-
Ervaring met coaching en begeleiding
-
Sterke communicatieve vaardigheden
-
Leiderschapskwaliteiten: coachen, besluitvorming, organiseren en verbinden
-
Affiniteit met het vakgebied bouwkunde
Wensen
-
Adviesvaardigheden, overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit
-
Analytisch vermogen
Competenties
* Leiderschapsvaardigheden: coachen, verbinden en richting geven * Organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht * Analytisch vermogen en probleemoplossend denken * Teamgericht en in staat om een positieve teamdynamiek te creëren
